重庆市万州汽车运输(集团)有限责任公司(以下简称“万运公司”)★ღღღ,成立于1951年7月★ღღღ,原为四川省万县地区汽车运输公司★ღღღ,四川省万县市汽车运输总公司;1997年重庆直辖后更名为重庆市万州汽车运输总公司★ღღღ。2006年10月整体划转重庆交通运输控股(集团)有限公司★ღღღ,成为其全资子公司★ღღღ。2010年3月按照现代企业制度要求整体改制为有限责任公司★ღღღ。2023年6月J9九游会老哥俱乐部★ღღღ。★ღღღ,按照重庆市委★ღღღ、市政府要求★ღღღ,原重庆交运集团★ღღღ、原重庆港务物流集团★ღღღ、原重庆国际物流集团整合重组成立重庆物流集团有限公司后★ღღღ,成为其全资子公司★ღღღ。
为优化人才结构★ღღღ,加强企业人才队伍建设★ღღღ,根据《重庆物流集团有限公司用工管理办法(试行)》规定J9九游★ღღღ,结合万运公司战略发展和生产经营实际需要★ღღღ,现按照公平★ღღღ、公正★ღღღ、公开的原则面向社会公开招聘数字科技岗员工1人★ღღღ、商贸物流业务岗员工1人★ღღღ、旅游业务岗员工1人★ღღღ。具体招聘要求如下★ღღღ:
(二)学历及专业要求★ღღღ。大学本科及以上★ღღღ。数字科技岗位专业要求为计算机相关专业;商贸物流业务岗位专业要求为商贸物流相关专业;旅游业务岗位专业要求为旅游相关专业★ღღღ。
(1)技术方案落地★ღღღ:聚焦人工智能★ღღღ、大数据★ღღღ、云计算等前沿技术★ღღღ,结合业务场景设计可落地的技术方案★ღღღ,推动技术成果转化★ღღღ。
(2)业务数字化赋能★ღღღ:深入业务一线挖掘需求★ღღღ,以数字技术优化业务流程★ღღღ,搭建数据应用体系★ღღღ,为业务决策提供支持★ღღღ,提升运营效率★ღღღ。
(3)团队与技术管理★ღღღ:参与团队建设★ღღღ,制定技术标准与规范★ღღღ,推动技术培训与创新实践★ღღღ,保障团队技术能力稳步提升★ღღღ,与团队共同推动企业数字化转型★ღღღ。
(4)合规与风险把控★ღღღ:确保技术项目实施符合法律法规及行业标准★ღღღ,重点关注数据安全与隐私保护★ღღღ,降低技术风险★ღღღ。
(1)物流流程管理与优化★ღღღ:负责商贸供应链全流程物流运作的规划与执行★ღღღ,涵盖采购运输★ღღღ、仓储管理★ღღღ、订单配送等环节★ღღღ,通过流程梳理与标准化建设★ღღღ,提升物流效率★ღღღ,降低运营成本★ღღღ。
(2)库存与仓储管控★ღღღ:统筹库存管理★ღღღ,制定合理库存策略★ღღღ,监控库存水平★ღღღ,确保商品供需平衡;协调仓储资源★ღღღ,优化仓储布局与出入库流程★ღღღ,保障货物存储安全与周转顺畅★ღღღ。
(3)供应链协同对接★ღღღ:对接供应商★ღღღ、经销商及第三方物流服务商★ღღღ,建立高效协作机制★ღღღ,跟踪物流节点进度J9九游会★ღღღ。★ღღღ,解决运输J9九游★ღღღ、配送中的异常问题红色珊瑚的夏天★ღღღ,保障供应链上下游衔接顺畅★ღღღ。
(4)数据分析与决策支持★ღღღ:收集物流环节关键数据(如配送时效★ღღღ、库存周转率等)★ღღღ,进行分析复盘★ღღღ,提出改进方案★ღღღ,为物流策略调整与业务决策提供数据支持★ღღღ。
(5)风险与成本控制★ღღღ:识别物流环节潜在风险(如运输延误★ღღღ、货物损耗等)★ღღღ,制定应对预案;通过资源整合★ღღღ、流程优化等方式★ღღღ,严格控制物流成本九游会官网J9★ღღღ。★ღღღ,提升整体效益★ღღღ。
(1)旅游产品策划与开发★ღღღ:深入调研旅游市场动态★ღღღ、游客需求及热门趋势★ღღღ,结合目的地特色资源★ღღღ,设计并优化多元化旅游产品★ღღღ,涵盖线路规划J9九游会官方网站★ღღღ,★ღღღ、行程安排★ღღღ、配套服务整合等;开展成本核算与定价策略制定★ღღღ,确保产品兼具吸引力与市场竞争力★ღღღ。
(2)客户服务与关系维护★ღღღ:接待客户咨询★ღღღ,根据客户偏好★ღღღ、预算等提供专业旅游建议★ღღღ,定制个性化出行方案;全程跟进客户行程★ღღღ,及时处理行程中突发状况★ღღღ、投诉等问题J9九游★ღღღ,保障客户旅行体验★ღღღ,提升客户满意度与忠诚度★ღღღ,维护良好客户关系★ღღღ。
(3)市场推广与营销执行★ღღღ:参与制定旅游业务市场推广计划★ღღღ,运用线上线下多渠道(如社交媒体★ღღღ、旅游展会★ღღღ、合作广告等)推广旅游产品与品牌;策划并执行营销活动★ღღღ,吸引潜在客户★ღღღ,扩大市场份额★ღღღ,提升业务知名度与影响力★ღღღ。
(4)供应商对接与资源管理★ღღღ:与酒店★ღღღ、交通★ღღღ、景区★ღღღ、地接社等旅游供应商建立长期稳定合作关系★ღღღ,拓展优质资源★ღღღ,协商合作条款★ღღღ,争取优惠政策;定期评估供应商服务质量★ღღღ,优化资源配置J9九游★ღღღ,保障旅游产品供应的稳定性与服务品质J9九游网★ღღღ。★ღღღ。
(5)数据分析与业务优化★ღღღ:收集★ღღღ、整理旅游业务关键数据★ღღღ,如销售数据★ღღღ、客户反馈★ღღღ、市场推广效果等;通过数据分析挖掘业务问题与潜在机会★ღღღ,为产品调整红色珊瑚的夏天★ღღღ、营销策略优化★ღღღ、服务提升等提供数据支持★ღღღ,推动业务持续改进与发展★ღღღ。
2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除的人员;刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人★ღღღ、犯罪嫌疑人★ღღღ,司法机关尚未撤销案件★ღღღ、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪★ღღღ、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘人员;
(二)报名方式★ღღღ。报名时间内★ღღღ,请将下列资料电子版(PDF格式)打包发至指定邮箱( ★ღღღ,邮件名称请用“报名岗位+姓名+联系方式”)或者登录“国企优聘”(查看本次招聘信息并按要求进行简历投递★ღღღ:
(三)资格审查★ღღღ。对应聘人员的资格进行初步审查★ღღღ,审查后将通过邮件回复是否符合我司应聘条件★ღღღ,并通知符合条件的应聘人员参加笔试和面试J9九游★ღღღ。★ღღღ。应聘人员收到通知后★ღღღ,应确认并回复是否参加笔试或面试★ღღღ,否则视为主动放弃★ღღღ。资格复审在面试当天进行★ღღღ,现场审查应聘人员个人有效身份证件★ღღღ、学历相关证书原件等资料★ღღღ。
对通过笔试★ღღღ、面试的应聘人员应出具本人无犯罪记录证明和征信★ღღღ,并由万运公司调取人事档案★ღღღ,进行审核★ღღღ。如档案审核不通过J9九游★ღღღ,不予录用★ღღღ,同时需应聘人员提供档案转出地址★ღღღ,进行人事档案转出★ღღღ。
(六)体检★ღღღ。拟录用人员进行体检★ღღღ,体检不合格或体检发现不符合所申报岗位身体条件要求的★ღღღ,不予录用★ღღღ。本企业可根据实际情况决定是否补录★ღღღ。
(七)公示★ღღღ。通过体检者★ღღღ,将为拟录用人员在万运公司微信公众号“百年万运”上进行公示5个工作日★ღღღ。
(八)录用★ღღღ。公示期满★ღღღ,若未收到有效异议或异议经核查不影响录用的★ღღღ,将按万运公司相关规定程序为拟录用人员办理入职手续★ღღღ,与万运公司相关企业签订劳动合同;若收到影响录用的有效异议★ღღღ,将暂停录用程序★ღღღ,待核查清楚后再作决定★ღღღ。
1.本次招聘不收取报名费★ღღღ、手续费等任何费用★ღღღ。本次招聘不接受除本公告规定方式之外的其他形式报名★ღღღ。
3.请应聘者保持所提供的通讯方式畅通★ღღღ,应聘各环节将通过电子邮件发送★ღღღ。因应聘者本人原因未获知相关信息而影响考试或录用的★ღღღ,责任自行承担红色珊瑚的夏天★ღღღ。
4.最终录用人员实行试用期管理★ღღღ,试用期考核合格★ღღღ,将按有关规定办理转正手续;如试用期考核不合格★ღღღ,公司将按相关管理制度规定与员工解除劳动合同★ღღღ。